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摘要:本文分析了事业单位教师招聘面试的内容与策略。面试内容主要包括教育教学能力、专业知识掌握程度、个人素质及潜力等方面。策略上,招聘方需注重面试题目的设计,确保全面评估应聘者的能力;重视非言语交流,观察应聘者的教学风...